活動内容
経営
経営改善事業の推進
経営相談はもとより、親睦会・名刺交換交流会など、 業界内外の情報交換をはじめ、経営基盤の強化・確立の ご支援をいたします。 |
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労務
■労務・環境問題対策の推進
OACは「労働保険事務組合」としての仕事もしております。是非ご加入を！！
■労働保険組合とは？
労働保険事務を事業主に代わって行う労働大臣認可の団体のことです。
■加入すると何をしてくれるの？
労働保険（労災と雇用保険）のさまざまな手続を迅速確実に処理！
■どんなメリットがあるの？
●社長ご自身も労災加入OK
●保険料も3回分納可能
●めんどうな保険料計算からも開放される
法人でも個人でも、人を雇えば強制加入。
従業員の法定福利だけではなく、いざというときに会社を守ります。
事業主の最低限の責務です。
■加入していないとどうなる？
よい人材は獲得できませんし、定着も期待できない場合が多いです。
また労災事故が発生したときの事業主責任の追及も厳しいものがあります。
リスクマネジメントのひとつとして絶対に必要！
さらに助成金も加入していなければもらえません。
なぜなら、助成金の財源は労働保険料なのですから。
■手続きが面倒でしょ？
いいえ。まず事務局へお電話を。
いままで、他の労働保険事務組合に事務委託されていた事業所でも委託替えは簡単！
■費用はかかるの？
事務委託手数料は月500円〜です。
■組合は組合員のために…
定款第1条いわく「本組合は組合員の相互扶助の精神にもとづき、組合員のために必要な共同事業
を行い、もって組合員の自主的な経済活動を促進し、かつその経済的地位の向上をはかることを
目的とする」。また「組合員による、組合員のための、組合づくり」が理事長方針です。
このように当労働保険事務組合も、少しでも多くの方が加入されることにより、組合の発展が
促進され、ひいては皆様の経営環境を改善向上させることにつながると確信します。